全国用户服务热线

资历考核管理系统

资历考核管理系统
资历考核管理系统是企业内部实施职业培训与绩效管理的重要工具,它主要实现对员工的岗位技能、专业素养及工作业绩等因素的考核管理。该系统通过制定详细的评价标准,设定定量化的考核指标,实时记录员工培训情况与工作成果,并通过多种评估手段进行全面评估,从而为企业提供科学、专业、可靠的员工考核服务。资历考核管理系统的具体功能包括:设定职业培训计划,记录培训进度和成果,制定考核指标和权重,提交考核申请和流程审批,记录考核结果及反馈等。该系统能够有效提高员工对自身能力和工作成绩的认知,促进员工职业生涯的规划和发展,提升个人绩效和企业整体效益,是企业人力资源管理不可或缺的重要工具。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务流程管理的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 用户ID、用户名、密码、联系方式、部门、职位、角色、权限、创建时间、最后登录时间等
2 岗位管理 岗位ID、岗位名称、岗位描述、是否有效、创建时间、修改时间等
3 员工管理 员工ID、员工姓名、员工编号、性别、年龄、联系方式、所属部门、所属岗位、入职日期、离职日期等
4 资历考核计划管理 计划ID、计划名称、计划类型、考核周期、开始时间、结束时间、所属部门、创建时间、修改时间等
5 任务管理 任务ID、任务名称、任务类型、任务描述、所属计划、责任人、执行人、开始时间、结束时间、创建时间、修改时间等
6 成绩管理 成绩ID、所属任务、考核者、得分、评分人、评分时间、创建时间、修改时间等
7 考核评分标准管理 标准ID、标准名称、标准描述、评分规则、所属计划、创建时间、修改时间等
8 审核管理 审核ID、所属任务、审核者、审核结果、审核时间、创建时间、修改时间等
9 报表统计 报表ID、报表名称、统计时间、统计方式、所属计划、创建时间、修改时间等
10 消息通知 消息ID、消息类型、消息内容、接收者、发送者、发送时间、是否已读、创建时间、修改时间等
11 通知模板 模板ID、模板名称、模板内容、创建时间、修改时间等
12 数据字典管理 字典ID、字典名称、字典编码、字典项描述、创建时间、修改时间等
13 系统日志管理 日志ID、操作用户、操作时间、操作类型、操作内容、操作结果、创建时间、修改时间等
14 系统参数设置 参数ID、参数名称、参数值、参数描述、创建时间、修改时间等
15 数据备份与恢复 备份ID、备份文件名、备份方式、备份时间、备份路径、创建时间、修改时间等
TAG标签:资历 / 考核  HOT热度:146
主页 QQ 微信 电话
展开